ピーター・ドラッカー
2017.10.5
組織が偉大たりうるのは、トップが偉大だからである。ピーター・ドラッカー
嫉妬深い人間は、自ら真実の徳をめざして努
組織に、社会・経済・コミュニティ・一人ひとりのための成果をあげさせるこ…
事業には、それ以上成功することは自らにとって有害であるという分岐点があ…
品性より頭脳が大切だと考える人を、経営管理者に任命してはならない。ピー…
価格設定の唯一健全な方法は、市場が支払ってくれる価格からスタートし、そ…
変化はコントロールできない。できることは、その先頭に立つことだけである…
「正しい答えは何か」ではなく、「正しい問いは何か」を求めなければならな…
ヘルマン・ヘッセ
ジェームズ・アレン
トーマス・フラー
相田みつを
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