ピーター・ドラッカー
2017.10.5
経営管理者にとって決定的に重要なものは、教育や技能ではない。それは真摯さである。ピーター・ドラッカー
嫉妬深い人間は、自ら真実の徳をめざして努
よくマネジメントされた組織は、日常はむしろ退屈な組織である。ピーター・…
決定は実務レベルに下ろさないかぎり、決定とは言えず良き意図にすぎない …
自らの果たすべき貢献を考えることは、知識の段階から行動の段階への起点と…
(企業や事業の)予期せぬ失敗は、顧客の認識や価値観の変化を示す。ピータ…
エコノミストは数字を見る。私は人を見る。人と社会、その価値観の動きを観…
後継者を自分一人で選んではならない。どうしても0年前の自分に似た者を選…
ヘルマン・ヘッセ
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ハインリッヒ・ハイネ
ラ・ブリュイエール
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