ピーター・ドラッカー
2017.10.5
自己管理によるマネジメントは、人間が責任、貢献、成果を欲する存在であることを前提とする。ピーター・ドラッカー
嫉妬深い人間は、自ら真実の徳をめざして努
凡庸な人間に凡庸ならざることをさせることが組織の目的である。ピーター・…
生産的であることが、よい人間関係の唯一の定義である。ピーター・ドラッカ…
経営管理の96%は、ルーティーン的な定例反復業務であることを決して忘れ…
非合理的な顧客なるものは存在しない。顧客は、顧客にとっての現実にもとづ…
顧客からスタートし、顧客は誰か、どこにいるか、何を買うかを常に問う。ピ…
できることから始めるのではなく、正しいことから始めるのです。ピーター・…
ヒポクラテス
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