ピーター・ドラッカー
2017.10.5
自己管理によるマネジメントは、人間が責任、貢献、成果を欲する存在であることを前提とする。ピーター・ドラッカー
嫉妬深い人間は、自ら真実の徳をめざして努
失敗者から学ぶことはするまい。成功者から学ばなければならない。ピーター…
いかなる事業であっても、焦点を絞らなければならない。多角化が成功するの…
凡庸な人間に凡庸ならざることをさせることが組織の目的である。ピーター・…
自らの強みと仕事の仕方が合わないことはあまりない。両者は相乗的である。…
IT革命が行ったことは、昔からあったプロセスのルーティン化だ。ピーター…
人を見分ける力に自信のある人ほど間違った人事を行う。人を見分けるなどは…
ベンジャミン・ディズレーリ
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フランシス・ベーコン
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